Negócios atravessam fronteiras.
Confiança atravessa culturas.
Jihane viveu entre essas duas realidades. Hoje, prepara líderes e organizações para atuar entre Brasil e Oriente Médio com leitura cultural, presença e protocolo.
As diferenças que raramente são ditas — e sempre são percebidas.
Compreender esses códigos é o que transforma um primeiro encontro em uma relação de confiança.
Formalidade
Quando o tratamento é pessoal e quando é institucional.
Hospitalidade
O papel do acolhimento na construção da confiança.
Hierarquia
Quem fala, quem decide e em que ordem.
Comunicação
O que é dito, o que é sugerido e o que fica implícito.
Vestimenta
Códigos adequados a cada ambiente e ocasião.
Comportamento
Gestos, tempo e postura em reuniões e recepções.
Relações profissionais
O tempo da relação antes do tempo do negócio.
Para quem precisa atuar
entre os dois mercados.
- Empresas brasileiras entrando no Oriente Médio
- Executivos em reuniões ou missões internacionais
- Lideranças do Oriente Médio interagindo com o Brasil
- Marcas entrando em contextos multiculturais
- Executivos em processo de transferência
- Organizações preparando equipes internacionais
Cinco frentes de preparação.
Programas individuais ou para equipes, ajustados ao momento de cada projeto.
- 01
Briefing Cultural
Preparação antes da viagem, da reunião ou do evento.
Cultural Briefing - 02
Prontidão Executiva
Presença, vestimenta, comportamento e comunicação.
Executive Readiness - 03
Etiqueta de Negócios
Protocolo profissional e social.
Business Etiquette - 04
Comunicação Intercultural
Como mensagens e comportamentos podem ser interpretados.
Cross-Cultural Communication - 05
Orientação Cultural de Mercado
Leitura cultural aplicada ao contexto empresarial.
Market Cultural Orientation
Preparo para cada interação.
- 01Maior preparo
- 02Menos ruído cultural
- 03Melhor leitura de ambiente
- 04Mais coerência
- 05Mais segurança nas interações
- 06Presença adequada ao contexto
- 07Comunicação mais consciente